Заместитель Председателя правительства РФ Дмитрий Чернышенко рассказал, как covid-19 ускорил процесс цифровизации документов. Как напоминает издание «Аргументы и факты», в период пандемии граждане страны могли дистанционно записаться к врачу, получить загранпаспорт, записать ребенка в детский сад, проверить и оплатить штрафы или судебную задолженность, получить данные о пенсионных и иных отчислениях. В Республике Дагестан особенно была востребована услуга оформления выплат на детей. Теперь, как рассказал Чернышенко, на сайте «Госуслуги» появится комплекс, включающий в себя нескольких услуг, помогающих гражданину решать ту или иную жизненную ситуацию. «Получение государственных и муниципальных услуг в электронном виде является правом, а не обязанностью человека. По-прежнему всегда можно прийти в МФЦ или орган власти лично, чтобы получить консультацию или обратиться за услугой», – уточняет Чернышенко. Говоря об электронных паспортах Чернышенко рассказал, что это будет пластиковая карта формата обычной банковской карточки. На ней будут фотография владельца, его ФИО и дата рождения. Карта будет содержать электронный носитель информации. С 1 декабря 2021 года электронный паспорт смогут оформить и получить жители Москвы. В регионах услуга будет доступна в середине 2023-го. «По желанию вы можете установить на свой смартфон приложение — мобильный идентификатор гражданина. Его нужно будет активировать в биометрической кабине, которая есть в МФЦ. После активации приложение будет выполнять все функции паспорта, и вы сами сможете управлять доступом к данным в зависимости от ситуации — при получении посылки в почтовом отделении, при покупке авиа и ж/д билетов и т. д.», – пояснил зампред правительства. Стоит отметить, что после получения электронного паспорта бумажный будет считаться недействительным. Также Чернышенко напомнил о новом формате трудовой книжки. Многие граждане страны, в том числе и дагестанцы усомнились в ее безопасности, аргументируя это тем, что данные о стаже могут быть утеряны. Однако, переход на электронную трудовую книжку позволяет сохранять и бумажную книжку. А при полном переходе на ее электронную версию бумажный вариант будет возвращен на руки, в нём будет запись о переходе на новый формат и сведения о трудовой деятельности до 2020 года.
