В мобильном приложении "Работа в ЕАЭС" появились вакансии в Кыргызстане

В мобильном приложении "Работа в ЕАЭС" появились актуальные данные о вакансиях в Кыргызстане. Воспользоваться столь удобным способом поиска информации о трудоустройстве в республике может любой желающий, но особенно полезен он будет для граждан стран, входящих в Евразийский экономический союз, - России, Казахстана, Армении и Беларуси.

Сегмент стал доступен

О том, что так называемый кыргызский сегмент услуг для трудовых мигрантов стал доступен в приложении "Работа в ЕАЭС", сообщили в Евразийском банке развития (ЕАБР). "Это значит, что граждане России, Армении, Беларуси, Казахстана и Таджикистана, приезжающие для работы в Кыргызстан, могут получить необходимые для трудоустройства сервисы прямо в своем смартфоне", - отметили в банке.

"В приложении теперь можно осуществлять поиск актуальных вакансий в КР, получать информацию об оформлении необходимых документов, пользоваться сервисом Государственной налоговой службы, а также узнавать о рекомендуемых шагах для трудоустройства в разделе "Помощник".

Приложение дополнено сервисами поиска жилья и онлайн-регистрации иностранных граждан по месту пребывания в Кыргызской Республике.

Используя мобильное приложение, можно получить статус "Цифровой кочевник", который присваивается специалистам из сферы информационных технологий и дает ряд преференций... В "Работе в ЕАЭС" представлена вся информация о нормативно-правовых актах, регулирующих трудовую деятельность в стране...", - говорится в сообщении.

Теперь и КР

Приложение "Работа в ЕАЭС" разработано Фондом цифровых инициатив Евразийского банка развития (ФЦИ ЕАБР). Платформу онлайн-сервисов запустили летом 2022 года. Тогда на этой площадке можно было найти информацию только о легальном трудоустройстве в России.

- Используя "Работу в ЕАЭС", можно осуществить проверку ограничений на въезд в РФ, ИНН, страхового стажа в пенсионном фонде, признания документов об образовании, оформление и выдачу трудового патента. Настроена возможность поиска и отклика на вакансии, размещенные на портале "Работа России". Сформирован и внедрен список нормативно-правовых актов, регламентирующих процедуры легального трудоустройства и работы трудовых мигрантов. Внедрена база знаний с вопросами и ответами на самые популярные вопросы о трудовой миграции, - отметил заместитель председателя правления ЕАБР Тигран Саркисян.

Следующей страной, разместившей свою информацию в приложении, стала Армения, а затем это сделал Кыргызстан.

Как сообщили корреспонденту "РГ" в минтруда, в подготовке к запуску кыргызского сегмента "Работы в ЕАЭС" совместно с ФЦИ ЕАБР принимали участие госорганы республики.

- Цель национального сегмента "Работы в ЕАЭС" - создание комфортных условий для пребывания трудовых мигрантов в стране. По сути это оцифровка процедур трудовой миграции для граждан из стран ЕАЭС и СНГ, предоставление информации и услуг потенциальным пользователям мобильного приложения, - пояснил главный специалист управления по вопросам миграции минтруда Эркинбек Каримов.

При этом, по его словам, пользоваться "Работой в ЕАЭС" могут не только граждане интеграционного объединения, но и любой желающий приехать в Кыргызстан для осуществления трудовой деятельности. Правда, он должен владеть русским языком, так как приложение функционирует пока только на нем. Все, что нужно сделать, - бесплатно скачать программу с известных интернет-магазинов и зарегистрироваться в ней, предоставив свои персональные данные.

Евразийские кочевники

Как уже было сказано, наиболее полезным приложение "Работа в ЕАЭС" с кыргызским сегментом будет гражданам стран, входящих в союз, - России, Казахстана, Армении, Беларуси, - для которых благодаря договоренностям в рамках интеграционного объединения в республике созданы удобные условия. Во-первых, нет необходимости получать разрешение на работу, во-вторых, на них не распространяется квота, с помощью которой правительство регулирует число трудоустраиваемых в КР иностранцев. В 2023 году квота составляла 16610 человек, в 2024-м лимит увеличится до 25 тысяч.

В кабинете министров в последние три года реализовали несколько инициатив в надежде на то, что в республику для работы будет приезжать больше иностранцев. Но речь идет о так называемых узких специалистах, которые не окажут негативного влияния на рынок труда страны в плане конкуренции кыргызстанцам. Это в первую очередь программисты.

Специально для них в кабмине запустили проект "Цифровой кочевник". Право на получение такого статуса имеют граждане нескольких стран - России, Беларуси, Казахстана, Азербайджана, Армении, Молдовы и других.

"Цифровым кочевникам" при въезде в республику не требуется виза, они освобождаются от обязанности регистрироваться по месту проживания и получать разрешение на работу, а также становятся обладателями персонального идентификационного номера. Кроме того, они вправе осуществлять индивидуальную предпринимательскую деятельность в соответствии с законами КР, регистрироваться как юридическое лицо, открывать и пользоваться счетами в банках страны наравне с гражданами республики.

Столь благоприятные условия, как полагают в кабинете министров, способны привлечь в республику высококвалифицированных специалистов в сфере информационно-коммуникационных технологий и креативных индустрий, в которых Кыргызстан в наши дни отчаянно нуждается.

К концу 2023 года, по данным минтруда, было подано 4557 заявок, удовлетворено 1975. Статус "цифрового кочевника" получили 1949 граждан России, 17 - Беларуси, шесть - Казахстана, 2 - Армении и по одному из Молдовы и Азербайджана.

Тем временем

В 2023 году компании в Кыргызстане пригласили на работу в несколько раз больше граждан России, чем в 2022-м. Об этом сообщается в исследовании известного рекрутингового агентства "Хэдхантер".

- На поданные россиянами резюме в КР откликнулись 4,8 тысячи раз. По числу новых приглашенных на работу граждан РФ республика обошла Армению, Германию и США, от которых в 2022 году отставала, - говорится в исследовании.