Система поддержки социальных инициатив получает законодательную основу

Еще недавно социальные инициативы развивались преимущественно на уровне личной вовлеченности и энтузиазма. Сегодня от них ожидаются системность, управляемость и доказательная эффективность. Современная социальная экономика вступает в фазу институционального взросления. Это уже не просто сфера добрых намерений, а важный элемент устойчивого развития регионов и экономики в целом. Именно поэтому вступление в силу документа, который дополнил созданную для социального предпринимательства законодательную базу, является важным и стратегически правильным шагом.

С 1 сентября 2025 года вступил в силу приказ Минтруда России от 21 апреля 2025 года N 266н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по управлению проектами социального воздействия, мониторингу, контролю и оценке социальных эффектов деятельности организаций". Этот документ закрепил новую профессию, описав четыре ключевые функции - управление проектами, мониторинг, методологическое сопровождение и оценку социальных эффектов. Фактически речь идет о становлении целого сегмента профессиональной деятельности, в котором соединяются управленческие технологии, аналитика и понимание общественной пользы.

Появление стандарта - результат длительной и последовательной работы фонда региональных социальных программ "Наше будущее". Он объединил вокруг темы государственные и общественные институты, академическое сообщество и представителей практики. Создание профессионального стандарта стало логичным продолжением миссии по формированию инфраструктуры для развития социального предпринимательства в России.

Теперь оценка влияния социальных проектов становится более предсказуемой и стандартизированной. Навыки работающих в социальных проектах специалистов можно проверить, а результаты их работы - сопоставить на основе данных.

Следующий шаг - интеграция стандарта в образовательную среду. Утверждение квалификаций дает университетам и центрам дополнительного образования возможность выстраивать программы подготовки специалистов на основе утвержденного профессионального стандарта, способные сочетать управленческое мышление с аналитикой социальных изменений.

Чтобы стимулировать вузы и центры дополнительной подготовки активнее включаться в эту работу, проводится системная деятельность по формированию партнерств с образовательными учреждениями и социальным предпринимательским сообществом, созданию образовательных модулей и исследовательских площадок.

В сентябре заключено соглашение с Югорским государственным университетом, предусматривающее совместную разработку модулей и проектных практик. Высшая школа менеджмента Санкт-Петербургского государственного университета адаптирует методику "Больше чем идея" - студенты напрямую взаимодействуют с социальными предпринимателями в рамках производственной практики.

В Российском государственном педагогическом университете им. А. И. Герцена изучаются методики расчета социального эффекта. Партнерства с Уральским федеральным университетом и Казанским федеральным университетом направлены на поддержку образовательных разработок, соединяющих исследовательскую работу, проектное управление и социальную практику.

Эти инициативы не просто создают и развивают образовательные программы - они формируют экосистему отрасли: от образовательных стандартов до наставничества, студенческих стажировок и сертификации специалистов.

Постепенно складывается профессиональное сообщество, разделяющее общее видение компетенций в области оценки социального эффекта и способное оперировать категориями доказательности, результативности и общественной ценности.

Для социального предпринимательства это означает переход на качественно иной уровень зрелости. Когда социальные эффекты поддаются оценке и измерению, повышается доверие потенциальных инвесторов и грантодателей.

Для экономики регионов - это инструмент точного распределения ресурсов и оценки отдачи от социальных инвестиций. Для органов местного самоуправления и государственной власти - база для выстраивания прозрачных критериев поддержки проектов и программ. Для образовательной системы - новая зона профессиональной специализации.

Интеграция компетенций, зафиксированных в профстандарте, в содержание реальных образовательных программ - это не бюрократическая процедура, а развитие института новой отрасли российской экономики. Социальное предпринимательство получает систему квалификаций, научно-методическую основу и понятные механизмы профессионального роста.

Фонд "Наше будущее" не только выступил инициатором внесения изменений в законодательство, но и продолжает работу в этом направлении. Сегодня он играет роль стратегического интегратора - связующего звена между рынком труда, регуляторами и академическим сообществом.

Сегодня, когда профессиональный стандарт официально вступил в силу, перед всеми участниками этого процесса стоит новая задача - связать его с образовательными программами, методиками и практиками. Это позволит окончательно утвердить социальное предпринимательство как профессиональную сферу, где добрые дела сочетаются с экономической рациональностью и ответственностью за результат.