Жители столицы прошли более 155 тыс. тестирований на цифровой платформе ДКЭ
Жители столицы прошли более 155 тыс. тестирований на единой цифровой платформе «Добровольный квалификационный экзамен» (ДКЭ). Об этом сообщается на официальном сайте мэра Москвы.
«Здесь представлены задания для студентов и молодых специалистов более чем по 70 профессиям и семи направлениям – от инженерии и цифровых технологий до креативных индустрий, экономики, маркетинга и сферы услуг. Сервис помогает соискателям оценить свои знания и компетенции, готовность к трудоустройству, в том числе в новых для себя отраслях, а также подобрать подходящие позиции в ведущих компаниях Москвы», – говорится в сообщении.
Для каждой профессии доступны тесты двух уровней сложности. Всего на платформе представлено более 140 вариантов заданий. Особое внимание уделили ИТ-направлению: в базе содержится 40 востребованных цифровых специальностей. С начала этого года свои знания проверили 22,5 тыс. пользователей. Более 2 тыс. участников нашли работу или получили приглашение на стажировку в компаниях столицы.
Платформа дает соискателям реальный шанс проявить себя, а работодателям позволяет быстро сформировать кадровый резерв и подобрать сотрудников с проверенными знаниями. Сейчас в базе сервиса хранится свыше 600 активных резюме. Эффективность проекта отметили премией правительства Москвы «В кадре»: ДКЭ занял третье место в номинации «Секрет удачного кадра: привлечение».
Участники добровольного квалификационного экзамена рассказали, как платформа помогла им сделать первые шаги в профессии. Студентка Национального исследовательского технологического университета «МИСИС» Полина узнала о проекте во время учебы на втором курсе по программе «Бизнес-аналитика». После прохождения теста ее пригласили на собеседование. Девушка стала ведущим аналитиком организации. Сейчас она совмещает работу с очным обучением и получает второе высшее образование в сфере кибербезопасности. «Я хотела просто подработку, а в итоге нашла дело, которое действительно люблю», – поделилась участница проекта.
Студентка Сибирского института управления Екатерина выбрала направление «Системный аналитик». Благодаря ДКЭ она проверила знания, улучшила навыки и получила приглашение на стажировку. Екатерина успешно прошла ее и осталась в команде на постоянной основе. «Экзамен помог мне понять, что я действительно нахожусь на своем месте и могу развиваться как профессионал», – рассказала девушка.
Выпускник Национального исследовательского университета «Высшая школа экономики» Анатолий решил проверить свои силы в сфере маркетинга. После тестирования по направлению «SMM-специалист» он получил приглашение от рекламного агентства, где сегодня работает в команде цифрового продвижения.
Проект курирует АНО «Развитие человеческого капитала», подведомственная столичному департаменту предпринимательства и инновационного развития.