Личный опытНовости путешествийРынкиЛюдиИсторииБезумный мирБиатлонВ миреПриродаПрофессииПорядокЗОЖВоспитаниеЧто делать, еслиГаджетыМузыкаФинансовая грамотностьФильмы и сериалыНовости МосквыСтиль жизниНоутбуки и ПКГосуслугиПитомцыБолезниОтношенияКиноКредитыОтдых в РоссииФутболПолитикаПомощьСемейный бюджетИнструкцииЗдоровое питаниеТрудовое правоСериалыСофтВкладыОтдых за границейХоккейОбществоГероиЦифрыБезопасностьРемонт и стройкаБеременностьКнигиИнвестицииЛекарстваПоиск работыЛайфхакиАктерыЕдаПроисшествияЛичный опытНаучпопКрасотаМалышиТеатрыВыгодаПродуктивностьМебель и декорБокс/MMAНаука и техникаЗаконыДача и садПсихологияОбразованиеВыставки и музеиШкольникиКарты и платежиАвтоспортПсихологияШоу-бизнесЗащитаДетское здоровьеПрогулкиКарьерный ростБытовая техникаТеннисВоенные новостиХоббиРецептыЭкономикаБаскетболТрендыИгрыАналитикаТуризмКомпанииЛичный счетНедвижимостьФигурное катаниеДетиБиатлон/ЛыжиДом и садШахматыЛетние виды спортаЗимние виды спортаВолейболОколо спорта
В Рязанской области продолжают тренинги по нацпроекту "Производительность труда"
Тренинги организуют на базе «Фабрики процессов», в качестве экспертов выступают сотрудники Регионального центра компетенций Агентства развития бизнеса. При этом они бывают на тренингах и в качестве участников.
Глава АРБ Александр Уланов рассказал, что на площадке со времени ее открытие прошли обучение уже свыше 1800 человек. Для них это стало возможностью приобрести новый опыт, освоить методы повышения эффективности работы, сплотить коллектив: "Такая форма обучения позволяет увидеть, насколько важен каждый сотрудник и как влияет на рабочий процесс грамотное распределение функционала".