Юрист рассказал, как лучше уволиться перед Новым годом

Новогодние каникулы входят в две недели отработки при увольнении. Однако в январе рабочие дни стоят дороже, и можно потерять в деньгах.

Юрист рассказал, как лучше уволиться перед Новым годом
© Сравни.ру

Праздничные дни входят в две недели отработки. «Если работник принял решение уйти по собственному желанию и напишет заявление с 19 по 23 декабря, двухнедельный срок уведомления закончится в период новогодних каникул», — рассказала агентству «Прайм» юрист HeadHunter Татьяна Нечаева.

При увольнении нужно учитывать, что в январе стоимость рабочего дня выше. «Уволиться в январе — значит потерять возможность получить больше денег за меньшее количество рабочих часов. Не самый рациональный вариант, если сотрудник ещё не нашел новую работу мечты», — отметила Татьяна Нечаева.

Выгоднее всего оформить новый трудовой договор 1 января. Иначе будет считаться, что сотрудник отработал неполный месяц, и его зарплата будет ниже.

Некоторые работодатели выплачивают годовые бонусы. В договоре или локальном акте может быть указано, что премия не выплачивается, если на момент выплаты сотрудник уже уволился. Юрист посоветовала не создавать спорных ситуаций и уволиться после получения премии.

Как россияне будут отдыхать в 2023 году и когда выгоднее всего взять отпуск — в материале Сравни.