Лучшие работодатели для молодёжи — 2026: кто из компаний РФ предлагает «работу мечты»

Ежегодно Forbes публикует новую версию рейтинга лучших работодателей для молодёжи. В него попадают компании, в которых, по мнению аналитиков издания, предлагают лучшие условия труда для начинающих специалистов. На днях журнал обнародовал новый список работодателей, у которых стремится работать молодёжь. Рассказываем, какие организации попали в обновлённый рейтинг.

Как формируется рейтинг работодателей

В список лучших работодателей для молодёжи вошли 50 компаний, которые разбиты на три категории: «платина», «золото» и «серебро». В них на долю молодых специалистов — сотрудников 1998–2008 годов рождения — приходится от 8 до 100%.

Сравнение компаний проходило по нескольким показателям, например:

• наличие стажировок и суммы выплат по ним;
• наличие стипендиальных и магистерских программ в вузах;
• количество обучающихся по ним;
• размер стипендий;
• возможность гибридного графика работы;
• наличие систем наставничества.

Организации в рейтинге распределены по трём группам: «платина», «золото» и «серебро». В каждой группе компании расположены в алфавитном порядке.

А лучше хорошего работодателя может быть только хорошая зарплатная карта — с кешбэком, бонусами и доступом к полезным сервисам.

Кто попал в «высшую лигу»

В список «платиновых» работодателей попали следующие компании (в скобках — доля молодых сотрудников в организации):

• «Авито» (35%);
• Альфа-Банк (23%);
• Т⁠-⁠Банк (51%);
• Coddy — школа программирования для детей (76%);
• Didenok Team — коммуникационное агентство, специализирующееся на работе с блогерами и инфлюенс-маркетинге (58%).

Без речи и движений, но с карьерой: невероятная история

Кто вошёл в «золотые» призёры

В «золотом» списке значится 21 организация:

• «Атон» — инвестиционная компания (доля молодых сотрудников в штате — 25%);
• «Вкусно — и точка» (55%);
• ВТБ (19%);
• «Вымпелком» (36%);
• Газпромбанк (14%);
• «КодТех» — ИТ-компания (49%);
• «Магнит» (20%);
• НЛМК — Новолипецкий металлургический комбинат (9%);
• «Росатом» (31%);
• Сбер (26%);
• «СИБУР Холдинг» (12%);
• «СКБ Контур» (23%);
• Совкомбанк (31%);
• «Яндекс» (22%);
• E-Promo — агентство digital-маркетинга (36%);
• Lamoda (46%);
• Open Group — трейд-маркетинговое агентство (100%);
• Ozon (35%);
• Realweb — digital-агентство полного цикла (42%);
• VK (46%);
• Х5 (15%).

Студентам рассказали, как написать курсовую за три дня

Кому досталось «серебро»

В списке «серебряных» призёров — 24 компании:

• 12Storeez (63%);
• «Автомакон» — ИТ-компания (45%);
• «Аэрофлот» (15%);
• «Биокад» — биотехнологическая компания (13%);
• «БКС Мир инвестиций» (15%);
• «Все инструменты.ру» (32%);
• «Логика молока» — производитель молочных продуктов (16%);
• «Мегафон» (27%);
• Московский кредитный банк (14%);
• «Моторика» — кибермедицинская компания (100%);
• «Мрия» — недвижимость (20%);
• МТС (20%);
• «Полиметалл» — горнорудная компания (10%);
• Россельхозбанк (13%);
• «СберМаркетинг» (27%);
• «Спортмастер» (40%)
• «Эн+» — производитель алюминия (9%);
• Go Influence — агентство инфлюенсер-маркетинга (87%);
• Go Mobile — агентство мобильного маркетинга (65%);
• Naumen — компания по разработке программного обеспечения (22%);
• O1 Properties — недвижимость (100%);
• S7 Group (15%);
• Selectel (24%);
• VVP Group — поставщик техники (10%).

Срочно подпишитесь на «Рамблер» в Max! Так мы останемся на связи даже в нестабильные времена.

Бесплатное IT-обучение для студентов: как получить вторую профессию в вузе