Рамблер
Все новости
Личный опытНовости путешествийРынкиЛюдиИсторииБезумный мирБиатлонВ миреПриродаПрофессииПорядокЗОЖВоспитаниеЧто делать, еслиГаджетыМузыкаФинансовая грамотностьФильмы и сериалыНовости МосквыСтиль жизниНоутбуки и ПКГосуслугиПитомцыБолезниОтношенияКиноКредитыОтдых в РоссииФутболПолитикаПомощьСемейный бюджетИнструкцииЗдоровое питаниеТрудовое правоСериалыСофтВкладыОтдых за границейХоккейОбществоГероиЦифрыБезопасностьРемонт и стройкаБеременностьКнигиИнвестицииЛекарстваПоиск работыЛайфхакиАктерыЕдаПроисшествияЛичный опытНаучпопКрасотаМалышиТеатрыВыгодаПродуктивностьМебель и декорБокс/MMAНаука и техникаЗаконыДача и садПсихологияОбразованиеВыставки и музеиШкольникиКарты и платежиАвтоспортПсихологияШоу-бизнесЗащитаДетское здоровьеПрогулкиКарьерный ростБытовая техникаТеннисВоенные новостиХоббиРецептыЭкономикаБаскетболТрендыИгрыАналитикаТуризмКомпанииЛичный счетНедвижимостьФигурное катаниеДетиБиатлон/ЛыжиДом и садШахматыЛетние виды спортаЗимние виды спортаВолейболОколо спорта
Личные финансы
Женский
Кино
Спорт
Aвто
Развлечения и отдых
Здоровье
Путешествия
Помощь
Полная версия

Стартовал прием заявок на конкурс "Московские мастера" для сотрудников НКО

До 19 апреля принимаются заявки на конкурс "Московские мастера" для сотрудников столичных некоммерческих организаций (НКО). Об этом сообщает портал мэра и правительства города.

Как рассказала председатель комитета общественных связей и молодежной политики Екатерина Драгунова, важно не только определить лучших сотрудников, но и показать, что работа в НКО помогает развивать город. Благодаря участию в конкурсе можно рассказать о себе.

Участвовать могут сотрудники социально ориентированных НКО старше 18 лет, которые имеют регистрацию и работают в столице. При этом опыт работы должен быть от года и выше. Конкурс открыт для тех, кто взаимодействует с командой, ведет процессы, сотрудничает с благополучателями, но не руководит организацией.

Для участия желающие должны записать видеоролик на 1,5 минуты и рассказать о себе и своей работе. Важно отметить профессиональные достижения и персональные качества. Одна организация может выдвинуть неограниченное количество сотрудников, но каждый человек должен подать одну заявку.

Всех участников ждут четыре этапа, за которые они получат баллы. Сначала рассматриваются видеовизитка и документы. Оценят заявки с 20 апреля по 17 мая лидеры некоммерческого сектора.

Далее участникам предоставят кейсы, которые необходимо проанализировать и принять по ним решения. В полуфинале они будут проявлять навыки ведения переговоров и выстраивать взаимодействие в команде. Финал – это выступление перед аудиторией с рассказом о своем опыте работы и заслугах.

Победителей определят 30 июня. Сотрудник, занявший первое место, получит 150 тысяч рублей, второе – 100 тысяч, третье – 65 тысяч.

Также в столице начался прием заявок на конкурс "Лучший реализованный проект в области строительства". Как рассказал Сергей Собянин, два главных проекта года определят столичная конкурсная комиссия и москвичи в "Активном гражданине". Также будут выбраны победители в 13 отдельных номинациях.