Обучение в кадровом центре Депздрава Москвы с начала года прошли более 16 тыс. специалистов

С начала 2022 года в программах повышения квалификации кадрового центра столичного департамента здравоохранения приняли участие более 16 тыс. специалистов. Об этом сообщается на официальном сайте мэра Москвы.

«На площадке кадрового центра постоянно увеличивается количество образовательных программ, благодаря которым врачи различных специальностей могут повышать свою квалификацию. Эти программы разрабатываются с учетом актуальных задач, стоящих перед здравоохранением Москвы, и способствуют повышению качества медицинской помощи. В этом году мы запустили на площадке центра восемь узкоспециализированных программ, включая одну комплексную, и ряд тренингов для врачей», - приводятся в сообщении слова заместителя руководителя департамента здравоохранения Москвы Елены Ефремовой.

По ее словам, в настоящее время реализуются масштабные программы по обучению врачей общей практики и онкологов, участниками которых стали в общей сложности около 3 тыс. и 700 специалистов соответственно. Также обучение проходят врачи-педиатры, неврологи, акушеры-гинекологи, терапевты, анестезиологи-реаниматологи и другие специалисты. В общей сложности с начала года квалификацию по различным направлениям повысили более 16 тыс. сотрудников столичных больниц и поликлиник.

Как поясняется в материале, для врачей общей практики и онкологов скоро появятся дополнительные образовательные модули. Так, после завершения обучения по урологии, эндокринологии, неврологии и инфекционным болезням врачи общей практики смогут повысить уровень знаний в области гастроэнтерологии, гематологии и ревматологии. Врачи-онкологи изучат современные виды диагностики и лечения злокачественных новообразований центральной нервной системы. Ряд направлений обучения формируют по принципу междисциплинарного подхода: врачи различных специальностей могут обмениваться опытом и отрабатывать навыки совместных действий при оказании медицинской помощи.

Уточняется, что образовательные программы включают теоретическую и практическую части. В учебных материалах рассматривают настоящие клинические случаи, а практические навыки врачи могут отработать в условиях, приближенных к реальным, благодаря новейшему симуляционному оборудованию. Все образовательные программы кадрового центра департамента здравоохранения проходят аккредитацию в системе непрерывного медицинского и фармацевтического образования.