Россиянин год получал зарплату за прогулы, а потом подал в суд на начальника. Что его не устроило

Инспектор ГИБДД из Дагестана решил подать в суд на начальство после того, как его уволили за прогулы. Мужчина считает, что сделали это незаконно и теперь должны выплатить ему компенсацию в 500 000 рублей. Почему суд встал на сторону инспекции и что не так в этой истории — далее в материале.

Что случилось в Дагестане

По данным телеграм-канала SHOT, бывший сотрудник ГИБДД из Дагестана решил судиться с работодателем из-за незаконного, по его мнению, увольнения. Мужчина теперь требует от начальства 500 000 рублей и восстановления в должности. С чего началась история?

По словам бывшего инспектора — в августе 2023 года ему сказали, что от обязанностей его освободили и он может заниматься чем-то другим. Однако документов мужчине никаких не выдали и исправно каждый месяц присылали зарплату.

В апреле 2024 года ГИБДД снова уволила сотрудника, но уже по-настоящему. Как объяснили в инспекции, мужчина не появлялся на работе с февраля 2024 года и его уволили за прогулы. Бывший инспектор обратился в суд, но тот ему отказал в требованиях. Теперь мужчина написал в СК РФ.

Прогулы депутата

Ранее в похожую ситуацию попал депутат Юрий Напсо. Его досрочно лишили мандата за прогулы — народный избранник жил в Эмиратах и не появлялся на рабочем месте почти 2 года. Подробнее об этом можно узнать здесь.

В России захотели увольнять тех, кто отсутствует на рабочем месте в течение 4 часов. Почему

Каких сотрудников могут уволить за опоздание на работу? Объяснили в Роскачестве

Уволить с работы могут всего за один прогул. Узнайте, в каком случае