До 60 дней отпуска за свой счет могут взять некоторые категории волгоградцев

Об этом сообщает телеграм-канал «Объясняем.Волгоградская область». Волгоградцам напомнили о гарантированных днях неоплачиваемого отпуска для отдельных категорий работников. Закон не ограничивает продолжительность такого отпуска по соглашению сторон, но работодатель вправе отказать, если сочтет причины неуважительными. Однако для некоторых категорий сотрудников дни отдыха гарантированы. Работники с инвалидностью могут взять до 60 календарных дней в году. Участники Великой Отечественной войны и ветераны боевых действий – до 35 дней. Работающие пенсионеры по старости – до 14 дней. Все сотрудники в случае рождения ребенка, свадьбы или смерти близкого родственника имеют право на 5 дней на каждый случай. Работающие студенты вузов на очной форме обучения могут рассчитывать на 15 дней для сдачи сессии и 4 месяца для госэкзаменов и защиты диплома. Для студентов колледжей и техникумов предусмотрено от 10 дней до 2 месяцев. Если в организации действует коллективный договор, до 14 дней отпуска за свой счет в удобное время могут взять работники с двумя и более детьми до 14 лет, родители детей-инвалидов до 18 лет, а также родители-одиночки с ребенком до 14 лет. Такие дополнительные дни не накапливаются и не прибавляются к основному отпуску – их нужно использовать в течение года. Илья Николаев. © Фото: ИД «Волгоградская правда» / архив.