«Кроме того, согласно опросу (можно было выбрать несколько вариантов ответа), при трудоустройстве зумерам важно иметь поддержку их инициатив и новаторских идей – так ответили 55 % респондентов. Работать в дружелюбной атмосфере важно 45 % опрошенных», – говорится в опросе. Работодатели выделяют четыре основные проблемы при оценке специалистов поколения Z: нехватку опыта (67 %), сложности в оценке soft skills (40 %), трудности с проверкой практических умений (40 %) и неспособность эффектно презентовать свои достижения (28 %), пишут в RT.ru. Напомним, что хабаровчане поддержали запрет на электросамокаты. Фото: ФедералПресс / Вера Романескул