Двойную стажировку для сотрудников вузов запускает ТюмГУ совместно с УрФУ

«Особую актуальность нашей стажировке придают уже не раз анонсируемые Министерством науки и высшего образования РФ грядущие изменения в модели высшего образования. Опыт и УрФУ, и ТюмГУ наглядно демонстрирует, что управление изменениями в университетах можно технологизировать, причем по-разному. О причинах и принципиальных основаниях этой разницы будем говорить и обсуждать, где пролегает граница между значимой индивидуальностью университетов и отсутствием упорядоченности базовых процессов», – подчеркнула руководитель программы развития ТюмГУ Надежда Федорова. С 16 по 21 июня участники получат необходимый опыт и знания от экспертов по преобразованию пространства. Главная задача стажировки – научиться создавать дизайн под запрос назревающих изменений и увеличить интенсивность развития образовательных учреждений. Инструментами реализации трансформаций также поделятся в рамках стажировки. Сопровождать процесс будет чат-бот с функцией тьютора, который поможет ориентироваться по программе и достичь нужного результата. По завершению стажировки участники получат два удостоверения государственного образца. Ознакомиться с программой и подать заявку можно по ссылке. Ранее «ФедералПресс» писал, что ТюмГУ попал в топ-20 предметных рейтингов с высокими результатами по 11 направлениям. В шорт-лист попали 166 вузов страны. Фото предоставлено Управлением стратегических коммуникаций ТюмГУ