Директор Института исследования проблем современной политики (ИИПСП) Антон Орлов попросил главу Минтруда России Антона Котякова оценить возможность установления запрета на проведение работодателями субботников с обязательным участием в них сотрудников. Об этом сообщает газета "Известия", ссылаясь на соответствующее обращение Орлова. "Прошу вас дать оценку возможности введения законодательного запрета на проведение работодателями субботников с обязательным участием в них работников организаций и на внесение данного требования в коллективный договор", — сказано в обращении. Глава ИИПСП заявил, что в компаниях, на различных предприятиях нередко привлекают сотрудников к участию в мероприятиях, направленных на занятие общественно-полезным трудом. Речь идет об уборке мусора, благоустройстве территории. Работодатели занимаются таким привлечением сотрудников, несмотря на то, что в трудовом законодательстве отсутствует понятие "субботник", а в статье 4 Трудового кодекса РФ прописан прямой запрет на принудительный труд. Как уточнил автор обращения, сейчас многие частные и государственные предприятия предпочитают использовать труд своих работников, чтобы не нанимать специализированные службы. Руководители образовательных заведений же привлекают к участию в подобных мероприятиях учащихся и студентов. "Отказ же от участия в субботниках на практике часто приводит к самым разным санкциям — от устного осуждения и удержания премии до непродления трудового контракта, то есть фактического увольнения без объяснения причин", — отметил Орлов. По словам директора ИИПСП, работодатели используют лазейку в законодательстве, чтобы эксплуатировать сотрудников в выходные дни. Эта лазейка позволяет включать такую норму в коллективный договор, который закрепляет обязательность участия работников в подобных мероприятиях.