В Лектории BITOBE раскрыли формулу командной трансформации
В Лектории BITOBE 17 марта приглашенные спикеры раскрыли формулу, которая позволяет влиять на качество командной динамики для достижения и удержания бизнес-результатов.
Выглядит она так:
Командное СО-бытие = бизнес-задача + интересный формат + уникальная локация + продуманная концепция
В роли спикеров выступили:
Елизавета Родионова, руководитель практики командных трансформаций BITOBE
Светлана Скакун, главный методолог бизнес-модераций и командных СО-бытий, руководитель проектов BITOBE
Татьяна Чеховских, главный специалист Аппарата при руководстве, «Газпром инвест»
Модерировала встречу Ирина Корчинская, директор по развитию направления бизнес-модерации и развития управленческих команд BITOBE
По итогам встречи участники поделились своими ключевыми инсайтами. Публикуем некоторые из них:
Наталья Буланькова, руководитель отдела маркетинга Эм-Си Баухеми:
Мне всегда казалось правильным, что какие-то личные взаимоотношения внутри команды скорее мешают бизнесу, нежели помогают. Здесь я увидела тот формат, который позволяет через личные взаимоотношения повышать эффективность решения совместных задач, а не ухудшать.
Анна Скворцова, директор по персоналу компании Wone IT:
Мой инсайт — для того, чтобы двигаться вперед, нужно выходить за рамки привычного, ломать стереотипы.
Алла Ткачук, руководитель отдела управления персоналом АО «АБЗ-Дорстрой»:
Сегодняшний инсайт — с командами нужно работать. Мы должны уметь договариваться, общаться, доверять друг другу. Это тема, которая сейчас актуальна.
Ближайшие встречи в Лектории пройдут 7 и 21 апреля.